MENU

¿QUÉ ES EL LIDERAZGO CUÁNTICO?


¿QUÉ ES EL LIDERAZGO CUÁNTICO?

Autor: Lían Hdez. Medina / Metaconsultec


Aunque el liderazgo cuántico es un tema que articula distinciones del pensamiento sistémico, de la física cuántica, del fenómeno de autorreferencia y del Coaching con la finalidad de dar un impulso vigoroso al desarrollo organizacional y humano, considero más valiosa, para el lector, la imagen metafórica que la precisión conceptual, así que le invito a que imaginemos por un instante el colorido programa que ofrece la Orquesta Sinfónica de Chile, dirigida por Ariel Zuckerman. Allí estamos, sentados en nuestra butaca esperando a que inicie el gran concierto, mientras, percibimos los sonidos disímbolos de los músicos que aún se encuentran afinando sus instrumentos.

Al fin inicia nuestro evento, casi 2000 almas en silencio, expectantes… Sale ese hombre de esmoquin negro, saluda a su auditorio, da la vuelta y levanta su batuta… La magia inicia. Si tan sólo escucháramos un instrumento a la vez no encontraríamos el sentido, la belleza y majestuosidad de tantas mentes vibrando al unísono, no sólo la de cada músico, sino la de cada persona del público, que en algún momento, conmovida dejará escapar una lágrima.

Todos juntos como una gran mente universal escuchamos un Huapango de Moncayo diferente al que hayamos escuchado con cualquiera otra orquesta ¿qué pasa? Son las mismas notas, debiera ser la misma melodía… En esencia sí, pero hoy es simplemente Zuckerman y su visión de esta melodía. Es Zuckerman y la manera personal como inspiró cada pequeño movimiento, cada sonido intermitente de cada diferente instrumento, esta noche.

Esa es la esencia y el lineamiento principal de esta corriente, el sumar, el articular cada pequeña y cotidiana tarea en la organización, inspirando al colectivo para que este constructo social nos de cómo resultado una interacción dinámica basada y encabezada en el servicio, que le requiere al líder dejar de ser un poco él, perder un poco de autonomía para guiar a los demás, para convertirse un poco en los demás, para viajar ontológicamente en cada nota, para ser escuchado por cada oído.

Es así como logra que el orden se mantenga en medio del caos en el que 93 instrumentos sonando al mismo tiempo, lejos de hacer mucho ruido, nos hagan ponernos de pie y aplaudir con una emoción desbordada.

El liderazgo cuántico, mediante su efecto orientador desencadenado en el que cada colaborador se ve influenciado en su comportamiento, por el comportamiento de su líder, de acuerdo al fenómeno de autorreferencia que nos dice que el todo y sus partes contienen la misma intención, ha logrado incrementar los resultados muchas organizaciones, en casi el doble, en un período de 6 meses.

Algunos de los principales retos de la organización en el corto y largo plazo, serían: traducir en acciones concretas y explícitas sus principios, desarrollar este tipo de liderazgo en personas clave, construir una visión que comparta todo el equipo y conservar el impulso propulsor en el continuo del tiempo.

Comentaré 3 técnicas especialmente útiles que puede utilizar el líder cuántico para lograr la transformación a partir del cambio de conducta de sus colaboradores: 1) las Asignaciones stretch donde cada miembro del equipo se involucra en tareas que están más allá de su nivel actual de competencia, para aprender nuevas habilidades, siempre asistido por su líder-coach; 2) lograr que las personas reconozcan la necesidad que consiste en permitirle al equipo experimentar la realidad y la necesidad del cambio viviendo en carne propia; y 3) Llevar con los ojos cerrados esta técnica, en oposición a la anterior, consiste en demostrar que la mayoría de las veces son nuestros modelos mentales las barreras que nos impiden ir más allá. Las 3 técnicas tienen como objetivo cambiar el observador que somos, mostrándonos otra perspectiva de la realidad diferente al cambiar nuestro ángulo de visión.

Lo más importante es que la organización logre construir sobre la base de una nueva cultura organizacional, para lo cual es vital un cambio en sus tradiciones, rituales anécdotas, relatos y leyendas que promueve y le dan sentido y coherencia como sistema. Aquí radica la magia del líder cuántico.

En Metaconsultec® te invitamos a conocer nuestros programas para desarrollar tu líderazgo, dando click en este enlace. También puedes llamarnos al Tel. (477) 330-23-98.

Escribe tu comentario

Nos reservamos el derecho de publicar aquello que contenga comentarios ofensivos o lenguaje no apropiado para todos nuestros lectores.

Comentarios

Somos Red Conocer
Somos Consultores SIMAPRO
Somos Empresa Desarrolladora de sistemas web

Desarrollo de software y Páginas Web

PARA QUE TU NEGOCIO FUNCIONE

USUARIOS ATENDIDOS

3 8 5 1 5 3

ACCESO A REDES


Google +

Contáctanos

Cursos Capacitación Consultoría Coaching Centro evaluador Competencias laborales Evaluación Clima laboral Planeación estratégica Entrevista por competencias Calidad en el servicio Outplacement DNC por competencias Administración de proyectos Comunicación Desarrollo humano Coaching juvenil SIMAPRO Certificaciones Teletrabajo Manejo del estrés Sistemas de gestión de calidad Implementaciones Metodología e-Learning Aula virtual Plan de Negocios Productividad Negocios Liderazgo Coaching para Ejecutivos Aula virtual Desarrollo Organizacional Organizaciones Inteligentes Responsabilidad Social Medio Ambiente Modelo de Sustentabilidad ISO 14000 Investigación de Mercado Seguridad Laboral Competencias Laborales Diseño de Cursos en Línea Assessment Formación de Auditores Internos ISO 9001:2015