El nuevo rol del líder es el del Coach cuya conversación poderosa transforma e inspira hacia la excelencia, aprende el método y empodera a tu equipo para que llegue al siguiente nivel.
Objetivo general: el participante aplica principios, técnicas y herramientas para construir un liderazgo desde el humanismo, la ética y la conciencia, que le permitan asumir los retos organizacionales y conducir a su equipo de trabajo enriqueciendo su interacción y desempeño.
Dirigido a: directivos, supervisores, líderes de proyecto, posiciones con personal a cargo e interesados en el tema.
Duración recomendada: 24 horas
Temario:
- Del autoconocimiento a la incorporación de nuevos paradigmas
- Personalidad y liderazgo
- El poder de las actitudes
- Logrando el compromiso con los Valores institucionales
- Herramientas para el líder transformacional
- Comunicación interpersonal transformacional
- Conversaciones poderosas
- El líder transformacional y los juicios
- Feedback para hacer que las cosas sucedan
- Cómo inspirar estados emocionales de excelencia
- Creando empowerment
- Escucha empática
- Del enfoque único al enfoque múltiplo
- Desarrollando asertividad en el equipo
- Gestión de las emociones
- Habilidades de Coaching para el líder transformacional
- Construcción de hábitos positivos y disciplina
- Desarrollo de la capacidad organizativa
- Ser visionario a través del pensamiento sistémico
- Llevar de la creatividad a la innovación
- Conduciendo un proceso de visualización
- Planear estratégicamente
- Conduciendo al equipo hacia las metas
- Ser para trascender
El contenido, modalidad y duración de este curso puede ser diseñado a la medida de tus necesidades. Puede ser impartido de manera presencial o virtual, pues contamos con plataforma de e-Learning.
Llámanos y obtén mayor información: 800-400-63-82.
