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Diseñamos nuestros servicios para organizaciones inteligentes que gestionan su aprendizaje y modelan su futuro mediante acciones concretas para alcanzar su visión.
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Clima psicosocial

Este estudio previene riesgos laborales y permite introducir cambios planeados para mejorar el bienestar y rendimiento.

Estudios de pertinencia

Te ayudamos a actualizar tu oferta académica con programas atractivos, actuales y alineados a lo que tus estudiantes realmente buscan.

Desvinculación asistida

El programa de Transiciones exitosas es una poderosa herramienta de las organizaciones que creen seriamente en su gente.

Planeación estratégica

Facilitamos el espacio para la dirección estratégica, alineando metas y recursos de la organización con sus oportunidades.

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Universidad corporativa

Identificamos las Necesidades Formativas y atendemos de manera integral los diferentes niveles de la organización.

Nuestros cursos de capacitación

¡Capacitación que sí funciona! Con nosotros vive la experiencia de la capacitación como el camino más directo hacia el desarrollo de tu negocio, somos tu mejor inversión.
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PENSAMIENTO SISTÉMICO Y PARADIGMAS

Las organizaciones son sistemas dinámicos por lo que la identificación de patrones conduce a la solución de problemas complejos y es pauta para el aprendizaje organizacional.

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GESTIÓN DE PERSONAS POR COMPETENCIAS

Las competencias son características de un desempeño exitoso; contar con un personal competente es tener un elemento diferenciador para el logro de la estrategia de negocio.

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EVALUACIÓN POR ASSESSMENT CENTER

Diseña e implementa un Assessment Center y comprueba sobre la base del desempeño, si los candidatos o evaluados poseen las competencias definidas para el perfil del puesto.

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PENSAMIENTO ANALÍTICO EN EL TRABAJO

El pensamiento analítico permite reducir fenómenos en partes más simples con la finalidad de lograr su comprensión y prevenir problemas, tanto como solucionarlos si se presentan.

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ESCUCHA ACTIVA: TÉCNICAS Y HERRAMIENTAS

Quienes producen resultados excepcionales saben escuchar pues son capaces de emprender acciones a partir de las inquietudes. Moviéndose hacia la solución de problemas.

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MANEJO EFECTIVO DE LA CARTERA DE CLIENTES

Aplica herramientas y estrategias para potenciar la fuerza de trabajo del área comercial de tu organización y alcanza metas excepcionales administrando la cartera de clientes.

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COMPUTACIÓN BÁSICA Y USO DE LA TABLET

La tablet se ha constituido como una herramienta de trabajo que incrementa la productividad al realizar funciones de asistente personal y oficina portátil, aprovéchala al máximo.

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LIDERAZGO PARA SERVIDORES PÚBLICOS

La optimización en la administración del capital humano, así como de los recursos materiales, requiere de un liderazgo ético que desde el humanismo conduzca a las metas.

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